膠東在線6月9日訊(通訊員 董士杰) 進現場,送服務,圍繞重點群體就業送上扶持政策。煙臺市芝罘區開展援企惠民活動,全力做好穩企業保就業工作。
組隊伍、摸需求
芝罘區人社局根據職能分工成立活動工作小組,圍繞失業職工、困難群體、高校畢業生等重點群體就業,擬訂工作實施方案,并制定任務配檔表,明確責任分工、完成時限。
為保證活動開展到位,在區、街、居三級設置了151名就業服務專員,集中對轄區600余家用工30人以上的企業,通過實地走訪、電話短信等方式,開展用工調查,摸底企業裁員規模、用工需求及復工生產過程中想要了解的扶持政策等情況,收集整理需求崗位7000余個,企業關注的階段性扶持政策23項。
推崗位、送政策
在匯總整理前期統計的需求崗位后,編印政策宣傳手冊、明白紙、崗位海報等各類宣傳資料1.4萬余份,安排18名業務骨干分街道與服務專員一起,深入創業載體、企業、社區進行全覆蓋式政策宣傳和崗位推介。
同時,調取5000余名失業職工、困難群體和3000余名高校畢業生信息,與崗位信息進行匹配,實現精準推送;顒悠陂g共走訪社區146個、孵化基地13個,涉及企業676家。通過鼓勵企業招工、個人創業、靈活就業、技能提升等措施全面保障和促進轄區企業生產、居民就業。
保就業,促發展
下步,芝罘區人社局將繼續堅持就業優先的工作思路,把穩就業放在突出位置,重點緊盯企業復工復產,全面強化穩就業、促創業各項舉措。
認真盤活“供給側”,持續深挖就業工作潛能,抓好援企穩崗、貸款貼息等政策落地落實,發揮好國家級人力資源產業園、創業孵化基地等載體帶動作用,最大限度釋放政策紅利、盤活入駐機構資源優勢,年內再挖掘就業崗位5000個。同時加大職業技能培訓力度,貼合市場需求,開展育嬰、家政、茶藝等技能培訓,努力推動勞動者“強素提能”。
努力摸準“需求側”,精準化開展就業服務。發揮好151名就業服務專員作用,精準開展職業推介和信息發布,分層面舉辦“技能人才專場”“制造業專場”等招聘活動100場,全年提供就業崗位7.5萬個。