這是一門說服他人，學會快速培養他人、激勵他人發揮潛能的實戰訓 練課程。內容包含認識說服與領導，151 控制力系統，設計溝通線路圖、立場式說服力、引導式說服力、激發式說服力，及改變他人的想法和做法而不引起反感的指導技巧，激發他人發揮潛能的技巧等。每一位學員都會參與討論、制訂改善計劃，尤其根據實際需要設計溝通線路圖，因此效果顯著，通過學習后，明顯可以感受到說服的比例越來越高，對事情的掌控感越來越強，對培養和激勵下屬越來越有方向和信心。
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