整治民生領(lǐng)域突出問題|煙臺1000余名“小時工”已參加工傷保險

　　大小新聞8月23日訊(YMG全媒體記者 張孫小娛 通訊員 劉曉陽)外賣小哥、快遞員、家政工……如何更好地保障我市日益增多的非全日制從業(yè)人員工傷權(quán)益？我市人社部門全力支持和推進(jìn)非全日制從業(yè)人員參加工傷保險和享受相關(guān)工傷保險待遇，不僅保障了員工的權(quán)益，也為企業(yè)保駕護(hù)航、化解或分散用工風(fēng)險。截至8月20日，我市已有1000多名非全日制從業(yè)人員參加了工傷保險。

　　哪些人員屬于非全日制從業(yè)人員？

　　記者從市社保中心獲悉，凡是從事《勞動合同法》規(guī)定的以小時計酬為主，在同一用人單位每日工作時間不超過四個小時，每周工作時間累計不超過二十四小時的用工形式的人員，都屬于非全日制從業(yè)人員。

　　根據(jù)我市出臺的《關(guān)于煙臺市非全日制從業(yè)人員參加工傷保險有關(guān)問題的通知》，用人單位應(yīng)按關(guān)規(guī)定為建立非全日制勞動關(guān)系的非全日制從業(yè)人員繳納工傷保險費，可以在人社局網(wǎng)上辦事大廳中查找“企業(yè)非全日制工傷參保(中臺)”功能，根據(jù)實際用工時間及時為職工辦理參保登記以及終止參保登記手續(xù)。在兩個或兩個以上用人單位同時就業(yè)的非全日制從業(yè)人員，各用人單位應(yīng)當(dāng)分別為其繳納工傷保險費。

　　非全日制從業(yè)人員按照什么標(biāo)準(zhǔn)參加工傷保險？

　　記者了解到，用人單位要以非全日制從業(yè)人員實際工資總額為基數(shù)繳納工傷保險費，非全日制從業(yè)人員實際工資總額高于(低于)我市最高(最低)月繳費基數(shù)的，按最高(最低)月繳費基數(shù)繳納工傷保險費，從業(yè)人員個人則不需要繳納保險費。

　　當(dāng)非全日制從業(yè)人員受到事故傷害或按照職業(yè)病防治法被診斷、鑒定為職業(yè)病時，應(yīng)當(dāng)自事故傷害發(fā)生之日或被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起30日內(nèi)，由工作單位向參保地人力資源社會保障行政部門提出工傷認(rèn)定申請。未按時提出申請的，工傷職工或者其近親屬、工會組織在事故傷害發(fā)生之日或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起1年內(nèi)，可以直接向用人單位參保地人力資源社會保障行政部門提出工傷認(rèn)定申請，在此期間發(fā)生的符合《工傷保險條例》規(guī)定的工傷待遇等有關(guān)費用由該用人單位負(fù)擔(dān)。

　　非全日制從業(yè)人員發(fā)生工傷的，按照《工傷保險條例》和《山東省貫徹<工傷保險條例>實施辦法》規(guī)定的工傷保險待遇項目和標(biāo)準(zhǔn)支付費用；被鑒定為一至四級傷殘的，發(fā)生工傷的用人單位應(yīng)保留其勞動關(guān)系；被鑒定為五至十級，與發(fā)生工傷的用人單位辦理終止用工手續(xù)的，按規(guī)定領(lǐng)取一次性工傷醫(yī)療補助金和一次性傷殘就業(yè)補助金，終止工傷保險關(guān)系。